Se requiere un/una profesional del área de Prevención de Riesgos para desarrollar funciones de gestión, asesoría y acompañamiento técnico en materias de seguridad, salud ocupacional y riesgos ambientales en la Corporación de Cultura y Patrimonio de Independencia, entre los meses de diciembre 2025 y abril 2026, aproximadamente.
Condiciones de la prestación
– Servicio requerido: Prevencionista de Riesgos.
– Coordinación técnica con: Dirección Ejecutiva o Subdirección de Operaciones y Finanzas.
– Honorario mensual bruto: $1.000.000.-
– Inicio estimado de los servicios: 15 de diciembre de 2025.
– Periodo de contratación: A confirmar. Tentativamente desde 2da quincena de diciembre hasta abril 2026.
– Modalidad: Prestación de servicios (honorarios).
– Recepción de antecedentes: postulaciones@independenciacultural.cl
– Plazo de postulación: 26 al 28 de noviembre de 2025.
La Corporación promueve la igualdad de oportunidades y la no discriminación en todos sus procesos de selección.
Objetivo de la prestación
Diseñar, implementar y asesorar en materias de prevención de riesgos, salud ocupacional y riesgo ambiental con enfoque de género, promoviendo acciones preventivas y correctivas que contribuyan a evitar accidentes laborales y enfermedades profesionales en la institución.
Asimismo, el/la profesional deberá velar por la seguridad y el adecuado resguardo de trabajadores/as, usuarios/as y terceros durante el desarrollo de las actividades culturales, formativas, comunitarias o administrativas que la Corporación realice en la Biblioteca Pública de Independencia y en otros espacios de la comuna asociados a su quehacer institucional. Esto incluye la supervisión preventiva de dichas actividades, verificando la correcta adopción de medidas de seguridad y condiciones adecuadas para su ejecución.
De igual forma, deberá supervisar, desde el ámbito preventivo, la correcta ejecución y cumplimiento de las medidas de seguridad durante las obras de mejora que se desarrollarán al interior de la Biblioteca Pública de Independencia, en el marco del proyecto “Mantención Biblioteca Pública de Independencia”.
El servicio no requerirá la presencia continua del/la prestador/a en la Biblioteca ni en las dependencias de la Corporación. Sin perjuicio de ello, se requerirá su participación en reuniones de coordinación, planificación y revisión de actividades que involucren riesgos o requieran su asesoría técnica. Además, durante la ejecución de las obras del proyecto mencionado (aproximadamente entre los meses de febrero y abril), se exigirá su presencia diaria en la Biblioteca con fines de supervisión preventiva, lo cual se realizará mediante visitas periódicas y oportunas, sin implicar permanencia durante toda la jornada.
Funciones de la prestación
- Realizar inspecciones periódicas y evaluaciones de los espacios físicos de la Corporación, proponiendo medidas de mejora para prevenir y reducir riesgos.
- Identificar, analizar y evaluar riesgos asociados a accidentes laborales y enfermedades profesionales, manteniendo registros actualizados e indicadores de siniestralidad.
- Asesorar en el diseño, ejecución y seguimiento de planes, programas y acciones orientadas a fortalecer la seguridad y salud ocupacional.
- Verificar el cumplimiento de la normativa legal vigente en prevención de riesgos (Ley N°16.744, D.S. N°594, D.S. N°40 y demás disposiciones aplicables).
- Participar en reuniones de coordinación, planificación y seguimiento de actividades institucionales que requieran asesoría preventiva, entregando recomendaciones técnicas y medidas correctivas cuando corresponda.
- Supervisar, desde el ámbito preventivo, el desarrollo de actividades culturales, comunitarias, formativas y administrativas que la Corporación realice en la Biblioteca Pública de Independencia o en otros espacios de la comuna.
- Supervisar la correcta aplicación de medidas de seguridad y las condiciones de trabajo durante la ejecución de las obras del proyecto “Mantención Biblioteca Pública de Independencia”, mediante visitas periódicas y supervisión preventiva en terreno.
- Desarrollar acciones formativas para funcionarios/as y terceros, tales como capacitaciones, charlas o inducciones en materia de seguridad y salud ocupacional.
- Elaborar y/o actualizar el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad, así como el Plan de Emergencias Institucional y otros instrumentos técnicos que sean necesarios.
- Actuar como contraparte técnica en todas las gestiones relacionadas con la prevención de riesgos.
- Emitir informes, reportes u observaciones técnicas cuando sean requeridos por la Corporación, en el marco del servicio prestado.
- Ejecutar otras acciones vinculadas a su ámbito profesional que sean necesarias para el adecuado cumplimiento del objetivo de la prestación.
Perfil del cargo
- Título profesional de Ingeniería en Prevención de Riesgos o Ingeniería en Prevención de Riesgos y Medio Ambiente, otorgado por una universidad o instituto profesional reconocido por el Estado, con una duración mínima de 8 semestres.
- En el caso de títulos obtenidos en el extranjero, estos deben estar debidamente reconocidos o convalidados conforme a la normativa vigente.
Especialización y/o Capacitación requerida
Requisito mínimo acreditable:
Conocimientos en legislación vigente de seguridad e higiene laboral (Ley N°16.744 y/o D.S. 594).
Se valorará positivamente:
- Formación o capacitación en enfoque de género.
- Gestión de emergencias y desastres.
- Riesgos psicosociales.
Requisitos Generales
- Ser ciudadano/a chileno/a, o extranjero/a con permiso de residencia vigente.
- Contar con salud compatible con el desempeño de las funciones.
- Acreditar el nivel educacional y título profesional requerido.
- No haber sido condenado/a por crimen o simple delito que sea incompatible con las funciones del cargo, especialmente aquellos vinculados a trato con personas o integridad física.
- En caso de haber ejercido algún cargo en organismos públicos, no haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria
- No mantener inhabilidades vigentes para trabajar con menores de edad ni para ejercer funciones en instituciones que operen con recursos públicos (cuando corresponda).
Documentos Requeridos para Postular
- Copia de Cédula de Identidad.
- Copia de certificado de título profesional.
- Certificados que acrediten capacitaciones, postítulos o postgrados (si aplica).
- Certificados o documentos que acrediten experiencia laboral.
- Certificado de antecedentes para fines especiales, no superior a 30 días. Se obtiene en: https://www.registrocivil.cl/principal/servicios-en-linea/certificado-de-antecedentes
- Informe de inhabilidades para trabajar con menores de edad. Se obtiene en: https://inhabilidades.srcei.cl/ConsInhab/consultaInhabilidad.do
- CV en formato libre.
Deberá incluirse, en el currículum vitae o en el cuerpo del correo de postulación, al menos, dos referencias laborales comprobables, indicando nombre, cargo, institución, correo electrónico y/o número de contacto.
En caso de ser preseleccionado/a, se le solicitará presentar certificado general de deuda/no deuda de alimentos.
Los antecedentes deberán enviarse al correo: postulaciones@independenciacultural.cl indicando en el asunto del mensaje: PREVENCIONISTA 2025
Calendarización del proceso de selección
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ETAPA |
FECHAS |
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Período de postulación |
26 al 28 de noviembre |
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Publicación de la vacante y recepción de antecedentes al correo postulaciones@independenciacultural.cl |
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Revisión y evaluación |
1 al 8 de diciembre |
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Análisis de antecedentes y entrevistas a personas preseleccionadas. En caso de ser preseleccionado/a, se le solicitará presentar certificado general de deuda/no deuda de alimentos. |
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Cierre y comunicación de resultados |
10 al 11 de diciembre |
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Notificación a la persona seleccionada y cierre del proceso |
